Compare Oracle Workforce Management Cloud com Ahgora Ponto Web

O básico que você precisa saber

	Oracle Workforce Management Cloud	Ahgora Ponto Web
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Descrição	O Oracle Workforce Management Cloud automatiza todo o processo de manutenção de registros de presença e tempo e fornece uma interface intuitiva baseada ...	Ahgora Ponto Web é um sistema de controle de ponto eletrônico online personalizável e seguro. Saiba mais!
Perfil ideal	Ideal para controle de ponte em setores de RH em empresas de pequeno, médio e grande porte.	Setores de RH em empresas de pequeno e médio porte que pretendem otimizar o controle de jornada e rotinas de seus colaboradores.
Categorias compartilhadas	Sistema para RH, Sistema de Ponto	Sistema para RH, Sistema de Ponto
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Detalhes dos produtos

Sistema de Ponto

Sistema de Ponto	Oracle Workforce Management Cloud	Ahgora Ponto Web
Registro de Entrada e Saída	-	-
Gestão de Horários	-	-
Cálculo de Horas Trabalhadas	-	-
Controle de Horas Extras	-	-
Aprovação de Horas	-	-
Registro de Faltas e Atrasos	-	-
Calendário de Feriados	-	-
Configuração de Escalas de Trabalho	-	-
Geração de Folha de Ponto	-	-
Relatórios de Frequência	-	-
Integração com Folha de Pagamento	-	-
Acesso via Dispositivos Móveis	-	-
Controle de Banco de Horas	-	-
Alertas e Notificações	-	-
Monitoramento de Ausências	-	-
Gerenciamento de Turnos	-	-
Integração com Relógio de Ponto	-	-
Controle de Horários Flexíveis	-	-
Configurações de Políticas de Ponto	-	-
Integração com Sistemas de RH.	-	-

Sistema de Ponto

Registro de Entrada e Saída

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Gestão de Horários

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Cálculo de Horas Trabalhadas

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Controle de Horas Extras

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Aprovação de Horas

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Registro de Faltas e Atrasos

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Calendário de Feriados

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Configuração de Escalas de Trabalho

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Geração de Folha de Ponto

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Relatórios de Frequência

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Integração com Folha de Pagamento

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Acesso via Dispositivos Móveis

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Controle de Banco de Horas

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Alertas e Notificações

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Monitoramento de Ausências

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Gerenciamento de Turnos

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Integração com Relógio de Ponto

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Controle de Horários Flexíveis

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Configurações de Políticas de Ponto

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Integração com Sistemas de RH.

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