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O básico que você precisa saber
Percival | Mindsight | |
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Descrição | Percival é uma ferramenta de avaliação de desempenho que produz um resultado prático e justo com o percentual do budget salarial que cada pessoa merece,... |
Transforme sua gestão de pessoas com uma plataforma completa de RH. Otimize processos e tome decisões estratégicas com People Analytics! |
Perfil ideal | ideal para times colaborativos onde a empresa tenha interesse em dar voz a seus funcionários ao invés de centralizar todas as decisões em gestores. | A Mindsight é uma plataforma inovadora e eficiente, desenvolvida especialmente para empresas que desejam modernizar seus processos de Recursos Humanos e melhorar a gestão de pessoas. Com soluções digitais avançadas, ela é ideal para organizações de diferentes portes e setores que buscam transformar a maneira como gerenciam seus colaboradores, promovendo uma gestão mais ágil, integrada e estratégica. A Mindsight é indicada para empresas que enfrentam desafios relacionados à complexidade dos processos de RH e à necessidade de adaptação às mudanças rápidas do mercado. Organizações que desejam digitalizar seus processos, eliminar burocracias e otimizar tarefas do dia a dia se beneficiam significativamente dessa solução. Além disso, empresas que têm o objetivo de aumentar a eficiência, precisão e agilidade na gestão de talentos podem contar com as ferramentas baseadas em dados oferecidos pela plataforma. A plataforma também é indicada para empresas que buscam aprimorar a experiência dos colaboradores. Com soluções que promovem um ambiente corporativo mais engajado, a Mindsight contribui para a construção de uma cultura organizacional mais produtiva e colaborativa. Isso é especialmente importante para empresas que desejam atrair, reter e desenvolver os melhores talentos. Empresas que estão em processo de transformação digital, ou aquelas que simplesmente buscam se adaptar às novas demandas do mercado, encontrarão na Mindsight uma aliada valiosa. A plataforma oferece a flexibilidade necessária para integrar tecnologias modernas, alinhadas às exigências atuais do mercado de trabalho, tornando-se uma ferramenta estratégica para organizações que desejam não apenas se modernizar, mas também garantir um crescimento sustentável e bem sucedido a longo prazo. Se a sua empresa está em busca de inovação, eficiência e excelência na gestão de pessoas, a Mindsight é a parceira ideal. |
Categorias compartilhadas | Sistema para RH, Plataforma de Engajamento de Colaboradores, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Ferramentas de avaliação de desempenho | Sistema para RH, Plataforma de Engajamento de Colaboradores, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Ferramentas de avaliação de desempenho |
Categorias | Sistema para RH, Ferramentas de avaliação de desempenho, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Plataforma de Engajamento de Colaboradores | Sistema para RH, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Gestão da Experiência do Colaborador - Employee Experience (EX), Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS, Plataforma de Engajamento de Colaboradores, Soluções de IA para RH e recrutamento, Ferramentas de avaliação de desempenho, Assessment, Ferramentas de avaliação de desempenho |
Detalhes dos produtos
Percival | Mindsight | |
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Preço inicial | R$ 5,00 - Mensal | Sob consulta |
Permite teste? | Versão gratuita | Acesso por tempo limitado |
Treinamento | Vídeo Aula | Vídeo Aula, Texto, Presencial, E-book |
Suporte técnico | Email, Chat, Telefone | Email, Chat, Telefone |
Empresa | Percival | Mindsight |
Fundada em | 2020 | 2015 |
Ferramentas de avaliação de desempenho
Avaliação de desempenho
Percival
Mindsight
Definição de Metas e Objetivos
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Avaliação de Desempenho
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Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs)
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Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)
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Feedback Contínuo
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Reconhecimento e Recompensas
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Autoavaliação
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Feedback 360º
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Coaching e Mentoria
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Identificação de Lacunas de Desempenho
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Plano de Sucessão
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Avaliação de Competências
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Avaliação de Potencial
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Calibração de Avaliação
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Acompanhamento de Planos de Ação
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Dashboard e Relatórios de Desempenho
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Análise de Lacunas de Competências
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Gestão de Desempenho em Equipe
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Integração com Sistemas de RH
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Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança
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Avaliação de desempenho
Definição de Metas e Objetivos
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Avaliação de Desempenho
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Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs)
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Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)
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Feedback Contínuo
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Reconhecimento e Recompensas
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Autoavaliação
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Feedback 360º
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Coaching e Mentoria
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Identificação de Lacunas de Desempenho
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Plano de Sucessão
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Calibração de Avaliação
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Gestão de Desempenho em Equipe
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Integração com Sistemas de RH
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Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança
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Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics
Ferramentas de gestão de pessoas
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Análise de Dados de RH
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Planejamento de Sucessão
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Gamificação
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Compliance e Conformidade
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Ferramentas de gestão de pessoas
Cadastro de Funcionários
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Gestão de Dados Pessoais
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Onboarding e Offboarding
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Registro de Frequência e Horas Trabalhadas
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