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O básico que você precisa saber
| Saba Talentspace | Buk | |
|---|---|---|
| B2B Awards | ||
| Descrição | Encontre todas as informações sobre Saba Talentspace? Conheça as funcionalidades, principais alternativas e avaliações sobre. | A Buk é o sistema de RH mais completo da América Latina, com soluções de folha de pagamento, controle de ponto eletrônico e tudo o que o RH precisa para... |
| Perfil ideal | Empresas de pequeno, médio e grande porte.Equipes e profissionais de RH. | A Buk é o sistema de RH mais completo da América Latina. Presente em 5 países, com mais de 11 mil clientes e 2,2 milhões de colaboradores, a Buk reúne em uma única plataforma tudo o que o RH precisa: folha de pagamento, ponto eletrônico, gestão de documentos, assinatura eletrônica, desempenho, recrutamento, onboarding, benefícios, capacitações e muito mais tudo com IA integrada. <p style="line-height: 1.5;"> O resultado: até 70% menos tempo em tarefas administrativas, sem erros, sem retrabalho e sem <p style="line-height: 1.5;"> Para quem ainda depende de planilhas ou de sistemas que não conversam entre si, a Buk centraliza tudo em um só lugar. Para tudo o que o seu RH precisa, a Buk tem a solução. |
| Categorias compartilhadas | Sistema para RH, Ferramentas de avaliação de desempenho | Sistema para RH, Ferramentas de avaliação de desempenho |
| Categorias | Sistema para RH, Ferramentas de avaliação de desempenho | Sistema para RH, Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS, Plataforma de Engajamento de Colaboradores, Soluções de IA para RH e recrutamento, Sistema de folha de pagamento, Ferramentas de avaliação de desempenho, Canal de Denúncias, Sistemas de departamento pessoal |
Detalhes dos produtos
| Saba Talentspace | Buk | |
|---|---|---|
| Preço inicial | R$ 0,00 - Mensal | Sob consulta |
| Permite teste? | Não possui | PoC - Proof of concept |
| Treinamento | Vídeo Aula, Texto | Vídeo Aula, Texto, Presencial, E-book |
| Suporte técnico | Email, Chat, Telefone | |
| Empresa | Saba Software | Buk |
| Fundada em | 1997 |
Ferramentas de avaliação de desempenho
Avaliação de desempenho
Saba Talentspace
Buk
Definição de Metas e Objetivos
-

Avaliação de Desempenho
-

Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs)
-

Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)
-

Feedback Contínuo
-

Reconhecimento e Recompensas
-

Autoavaliação
-

Feedback 360º
-

Coaching e Mentoria
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Identificação de Lacunas de Desempenho
-

Plano de Sucessão
-

Avaliação de Competências
-

Avaliação de Potencial
-

Calibração de Avaliação
-

Acompanhamento de Planos de Ação
-

Dashboard e Relatórios de Desempenho
-

Análise de Lacunas de Competências
-

Gestão de Desempenho em Equipe
-

Integração com Sistemas de RH
-

Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança
-

Avaliação de desempenho
Definição de Metas e Objetivos
-
Avaliação de Desempenho
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Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs)
-
Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)
-
Feedback Contínuo
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Reconhecimento e Recompensas
-
Autoavaliação
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Feedback 360º
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Coaching e Mentoria
-
Identificação de Lacunas de Desempenho
-
Plano de Sucessão
-
Avaliação de Competências
-
Avaliação de Potencial
-
Calibração de Avaliação
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Acompanhamento de Planos de Ação
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Dashboard e Relatórios de Desempenho
-
Análise de Lacunas de Competências
-
Gestão de Desempenho em Equipe
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Integração com Sistemas de RH
-
Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança
-
Avaliações
Avaliação mais recente
Avaliação mais Popular
Telas dos sistemas
Saba Talentspace
Buk
Principais alternativas
Artigos Sobre
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Ver alternativas ao Saba Talentspace 
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* Antes de contratar qualquer ferramenta, consulte com o fabricante todas as especificações técnicas e informações relacionadas a preços e condições.
Avaliação de desempenho |
Saba Talentspace | Buk |
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| Definição de Metas e Objetivos | - | ![]() |
| Avaliação de Desempenho | - | ![]() |
| Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs) | - | ![]() |
| Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) | - | ![]() |
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| Reconhecimento e Recompensas | - | ![]() |
| Autoavaliação | - | ![]() |
| Feedback 360º | - | ![]() |
| Coaching e Mentoria | - | ![]() |
| Identificação de Lacunas de Desempenho | - | ![]() |
| Plano de Sucessão | - | ![]() |
| Avaliação de Competências | - | ![]() |
| Avaliação de Potencial | - | ![]() |
| Calibração de Avaliação | - | ![]() |
| Acompanhamento de Planos de Ação | - | ![]() |
| Dashboard e Relatórios de Desempenho | - | ![]() |
| Análise de Lacunas de Competências | - | ![]() |
| Gestão de Desempenho em Equipe | - | ![]() |
| Integração com Sistemas de RH | - | ![]() |
| Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança | - | ![]() |
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