Compare Unico People com DOT8

O básico que você precisa saber

	Unico People	DOT8
B2B Awards
Descrição	"Otimize a gestão de recursos humanos com o Unico People. Simplifique processos, aumente a eficiência e promova o crescimento da sua equipe. Experimente hoje!"	O Dot8 é um software de gestão de ponto eletrônico desenvolvido para empresas que necessitam de controle e monitoramento de jornada de trabalho com foco em conformidade trabalhista.
Perfil ideal	O Unico People é ideal para profissionais de Recursos Humanos e gestores de equipes que buscam uma solução completa e intuitiva para gerenciar processos e rotinas de RH de forma eficiente. Este software atende desde pequenas empresas até grandes corporações, oferecendo ferramentas poderosas para otimizar a gestão de talentos, folha de pagamento, benefícios e muito mais. Seu público-alvo busca simplificar operações, aumentar a produtividade e promover um ambiente de trabalho mais colaborativo e organizado.	Atende empresas de médio porte com equipes presenciais, híbridas ou externas que necessitam de controle de jornada integrado ao monitoramento de obrigações trabalhistas.
Categorias compartilhadas	Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Sistemas de departamento pessoal, Sistema de Ponto	Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Sistemas de departamento pessoal, Sistema de Ponto
Categorias	Sistemas de departamento pessoal, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Sistema de Ponto, Sistema de folha de pagamento	Sistema de Ponto, Sistema para RH, Sistemas de departamento pessoal, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics

Detalhes dos produtos

Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics

Ferramentas de gestão de pessoas	Unico People	DOT8
Cadastro de Funcionários	-
Gestão de Dados Pessoais	-
Avaliação de Desempenho	-
Planejamento de Sucessão	-
Onboarding e Offboarding	-
Gerenciamento de Treinamentos	-
Registro de Frequência e Horas Trabalhadas	-
Folha de Pagamento e Benefícios	-
Portal do Funcionário	-
Gestão de Férias e Licenças	-
Comunicação Interna	-
Gestão de Talentos	-
Pesquisas de Engajamento	-
Gestão de Benefícios	-
Gestão de Conflitos	-
Portal de Autosserviço	-
Análise de Dados de RH	-
Planejamento de Sucessão	-
Gamificação	-
Compliance e Conformidade	-

Ferramentas de gestão de pessoas

Cadastro de Funcionários

-

Gestão de Dados Pessoais

-

Avaliação de Desempenho

-

Planejamento de Sucessão

-

Onboarding e Offboarding

-

Gerenciamento de Treinamentos

-

Registro de Frequência e Horas Trabalhadas

-

Folha de Pagamento e Benefícios

-

Portal do Funcionário

-

Gestão de Férias e Licenças

-

Comunicação Interna

-

Gestão de Talentos

-

Pesquisas de Engajamento

-

Gestão de Benefícios

-

Gestão de Conflitos

-

Portal de Autosserviço

-

Análise de Dados de RH

-

Planejamento de Sucessão

-

Gamificação

-

Compliance e Conformidade

-

Sistema de Ponto

Sistema de Ponto	Unico People	DOT8
Registro de Entrada e Saída	-
Gestão de Horários	-
Cálculo de Horas Trabalhadas	-
Controle de Horas Extras	-
Aprovação de Horas	-
Registro de Faltas e Atrasos	-
Calendário de Feriados	-
Configuração de Escalas de Trabalho	-
Geração de Folha de Ponto	-
Relatórios de Frequência	-
Integração com Folha de Pagamento	-
Acesso via Dispositivos Móveis	-
Controle de Banco de Horas	-
Alertas e Notificações	-
Monitoramento de Ausências	-
Gerenciamento de Turnos	-
Integração com Relógio de Ponto	-
Controle de Horários Flexíveis	-
Configurações de Políticas de Ponto	-
Integração com Sistemas de RH.	-

Sistema de Ponto

Registro de Entrada e Saída

-

Gestão de Horários

-

Cálculo de Horas Trabalhadas

-

Controle de Horas Extras

-

Aprovação de Horas

-

Registro de Faltas e Atrasos

-

Calendário de Feriados

-

Configuração de Escalas de Trabalho

-

Geração de Folha de Ponto

-

Relatórios de Frequência

-

Integração com Folha de Pagamento

-

Acesso via Dispositivos Móveis

-

Controle de Banco de Horas

-

Alertas e Notificações

-

Monitoramento de Ausências

-

Gerenciamento de Turnos

-

Integração com Relógio de Ponto

-

Controle de Horários Flexíveis

-

Configurações de Políticas de Ponto

-

Integração com Sistemas de RH.

-

Sistemas de departamento pessoal

Departamento pessoal	Unico People	DOT8
Cadastro de Funcionários	-
Folha de Pagamento	-
Controle de Ponto	-
Gestão de Benefícios	-
Admissão e Demissão	-
Férias e Licenças	-
Controle de Afastamentos	-
Controle de Documentos	-
Recolhimento de Impostos e Encargos	-
Controle de Horas Extras	-
Recrutamento e Seleção	-
Avaliação de Desempenho	-
Histórico e Documentação de Funcionários	-
Comunicação Interna	-
Controle de Acessos	-
Gestão de Treinamentos	-
Integração com Contabilidade	-
Controle de Documentos Legais	-
Relatórios e Indicadores	-
Automação de Tarefas	-

Departamento pessoal

Cadastro de Funcionários

-

Folha de Pagamento

-

Controle de Ponto

-

Gestão de Benefícios

-

Admissão e Demissão

-

Férias e Licenças

-

Controle de Afastamentos

-

Controle de Documentos

-

Recolhimento de Impostos e Encargos

-

Controle de Horas Extras

-

Recrutamento e Seleção

-

Avaliação de Desempenho

-

Histórico e Documentação de Funcionários

-

Comunicação Interna

-

Controle de Acessos

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Gestão de Treinamentos

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Integração com Contabilidade

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Controle de Documentos Legais

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Relatórios e Indicadores

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Automação de Tarefas

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