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O básico que você precisa saber
| Join RH | Deel | |
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| Descrição | Transforme sua gestão de pessoas com o Join RH. Avaliação de desempenho, treinamentos, OKRs e mais. Simplifique o RH e impulsione o sucesso da sua equipe! | Tudo o que você precisa para expandir sua equipe internacional. Administre RH, benefícios, faturamento, holerites e muito mais em um só lugar. |
| Perfil ideal | O Join RH é ideal para gestores de Recursos Humanos e líderes empresariais comprometidos em otimizar a gestão de pessoas. Empresas que valorizam a eficiência na avaliação de desempenho, desenvolvimento de equipes, implementação de OKRs e busca por insights valiosos através do People Analytics encontram no Join RH a solução completa para impulsionar o crescimento organizacional e promover um ambiente de trabalho mais estratégico e eficaz. | <p>A Deel se tornou uma plataforma essencial para empresas que precisam gerenciar pessoas no exterior sem estabelecer entidades locais. Sua flexibilidade a torna valiosa em diversos setores, principalmente aqueles com equipes remotas, baseadas em projetos ou distribuídas globalmente.</p> <ul> <li><strong>- Empresas de Tecnologia e SaaS:</strong> Empresas como Notion e Zapier usam a Deel para contratar globalmente sem precisar criar entidades locais. Folha de pagamento, registro de impostos e benefícios são automatizados, permitindo uma expansão rápida e em conformidade com a lei.</li> <li><strong>- Marcas de E-commerce e Varejo:</strong> Varejistas usam a Deel para pagar equipes de marketing, logística e suporte ao cliente no exterior. Pagamentos em moeda local reduzem atrasos e taxas, mantendo os registros organizados e prontos para auditoria.</li> <li><strong>- Agências de Marketing e Criação:</strong> Agências contam com a Deel para gerenciar designers, redatores e editores freelancers. Contratos localizados e pagamentos baseados em entregas reduzem erros de faturamento e riscos de classificação incorreta.</li> <li><strong>- Serviços Profissionais (Jurídico, Contábil, Consultoria):</strong> Essas empresas usam a Deel para gerenciar analistas e equipe de suporte offshore. Formulários fiscais automatizados e a classificação adequada dos trabalhadores simplificam a conformidade.</li> <li><strong>- Educação e EdTech:</strong> Empresas de EdTech contratam professores e criadores de conteúdo globalmente, beneficiando-se de contratos automatizados e tributação localizada.</li> <li><strong>- Saúde e Telessaúde:</strong> Provedores de telessaúde integram médicos, terapeutas e administradores em diferentes países, garantindo contratos e folha de pagamento em conformidade com a legislação local.</li> <li><strong>- Organizações sem fins lucrativos e ONGs:</strong> Organizações utilizam a Deel para remunerar equipes de campo em países sem escritórios locais, mantendo pagamentos internacionais transparentes e em conformidade com a legislação.</li> </ul> |
| Categorias compartilhadas | Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Ferramentas de avaliação de desempenho | Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Ferramentas de avaliação de desempenho |
| Categorias | Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Ferramentas de avaliação de desempenho, Gestão de desempenho corporativo(CPM), Sistema para RH | Employer of Record, Global Payroll - EOR, Visto, Gestão de compliance, MDM, Ferramentas de gestão de pessoas | People Analytics, Plataforma de Engajamento de Colaboradores, Ferramentas de avaliação de desempenho, Empresas de benefícios corporativos, Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS, Sistema de folha de pagamento, Sistemas de departamento pessoal |
Detalhes dos produtos
| Join RH | Deel | |
|---|---|---|
| Preço inicial | R$ 0,00 | $ 19,00 |
| Permite teste? | Não possui | Kind |
| Treinamento | Vídeo Aula, Texto, E-book | Vídeo Aula, Texto, E-book |
| Suporte técnico | Email, Chat, Telefone | Email, Chat, Telefone |
| Empresa | Linked RH | Deel |
| Fundada em |
Ferramentas de avaliação de desempenho
Avaliação de desempenho
Join RH
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Avaliação de Desempenho
Acompanhamento de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs)
Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)
Feedback Contínuo
Reconhecimento e Recompensas
Autoavaliação
Feedback 360º
Coaching e Mentoria
Identificação de Lacunas de Desempenho
Plano de Sucessão
Avaliação de Competências
Avaliação de Potencial
Calibração de Avaliação
Acompanhamento de Planos de Ação
Dashboard e Relatórios de Desempenho
Análise de Lacunas de Competências
Gestão de Desempenho em Equipe
Integração com Sistemas de RH
Planejamento Sucessório e Desenvolvimento de Liderança
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