Compare ZAPinfo (formerly WebClipDrop) com Quickin
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O básico que você precisa saber
ZAPinfo (formerly WebClipDrop) | Quickin | |
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B2B Awards |
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Descrição | O ZAPinfo (formerly WebClipDrop) é uma ferramenta de captura de dados. | Quickin é um software de RH e recrutamento online com portal de carreiras, funil de recrutamento e atração de talentos. Ganhe tempo com o recrutamento online! |
Perfil ideal | Para profissionais de marketing. | O Quickin é indicado para empresas que desejam otimizar seu processo de recrutamento e seleção, melhorar a comunicação com os candidatos, aumentar a produtividade e automatizar tarefas, tudo em uma plataforma intuitiva e amigável. É ideal para equipes de recrutamento e RH que buscam uma solução completa para atrair, avaliar e contratar os melhores talentos de forma eficiente e eficaz. |
Categorias compartilhadas | Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS | Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS |
Categorias | Software de vendas, Ferramentas de pré-vendas, Geração de Leads, Sistema para RH, Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS | Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS, Vagas, Freelancers |
Detalhes dos produtos
ZAPinfo (formerly WebClipDrop) | Quickin | |
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Preço inicial | Sob consulta | |
Permite teste? | Não possui | Kind |
Treinamento | Texto | Vídeo Aula, Texto |
Suporte técnico | Email, Telefone | Chat |
Empresa | Indeed | People Technology Serviços e Informática Ltda. |
Fundada em | 2004 | 2013 |
Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS
Recrutamento e seleção
ZAPinfo (formerly WebClipDrop)
Quickin
Publicação de Vagas
-
Triagem Automatizada de Currículos
-
Acompanhamento do Processo Seletivo
-
Gerenciamento de Candidatos
-
Entrevistas por Vídeo
-
Testes e Avaliações de Habilidades
-
Integração com Redes Sociais Profissionais
-
Envio Automático de Comunicações aos Candidatos
-
Análise de Dados e Métricas
-
Gestão de Cronograma de Entrevistas
-
Avaliação de Candidatos por Colaboradores
-
Avaliação de Desempenho dos Candidatos
-
Feedback aos Candidatos
-
Criação de Perfis de Candidatos
-
Integração com Ferramentas de Assessment
-
Gerenciamento de Documentos e Contratos
-
Relatórios e Análises de Processos Seletivos
-
Comunicação Interna entre Equipes de Recrutamento
-
Automação de Etapas do Processo Seletivo
-
Integração com Sistemas de Gestão de RH.
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Recrutamento e seleção
Publicação de Vagas
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Triagem Automatizada de Currículos
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Acompanhamento do Processo Seletivo
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Gerenciamento de Candidatos
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Entrevistas por Vídeo
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Testes e Avaliações de Habilidades
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Integração com Redes Sociais Profissionais
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Envio Automático de Comunicações aos Candidatos
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Análise de Dados e Métricas
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Gestão de Cronograma de Entrevistas
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Avaliação de Candidatos por Colaboradores
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Avaliação de Desempenho dos Candidatos
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Feedback aos Candidatos
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Criação de Perfis de Candidatos
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Integração com Ferramentas de Assessment
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Gerenciamento de Documentos e Contratos
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Relatórios e Análises de Processos Seletivos
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Comunicação Interna entre Equipes de Recrutamento
-
Automação de Etapas do Processo Seletivo
-
Integração com Sistemas de Gestão de RH.
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Avaliações
Avaliação mais recente
Avaliação mais Popular
Telas dos sistemas
Vídeos e tutoriais dos sistemas
ZAPinfo (formerly WebClipDrop)
Quickin
Plataforma de aceleração de recrutamento
ZAPinfo (formerly WebClipDrop)
Plataforma de aceleração de recrutamento
Principais alternativas
Artigos Sobre
Artigos
Principais alternativas
ZAPinfo (formerly WebClipDrop)
Quickin
Ver alternativas ao ZAPinfo (formerly WebClipDrop)
Ver alternativas ao Quickin
* Antes de contratar qualquer ferramenta, consulte com o fabricante todas as especificações técnicas e informações relacionadas a preços e condições.
Recrutamento e seleção |
ZAPinfo (formerly WebClipDrop) | Quickin |
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Publicação de Vagas | - | |
Triagem Automatizada de Currículos | - | |
Acompanhamento do Processo Seletivo | - | |
Gerenciamento de Candidatos | - | |
Entrevistas por Vídeo | - | |
Testes e Avaliações de Habilidades | - | |
Integração com Redes Sociais Profissionais | - | |
Envio Automático de Comunicações aos Candidatos | - | |
Análise de Dados e Métricas | - | |
Gestão de Cronograma de Entrevistas | - | |
Avaliação de Candidatos por Colaboradores | - | |
Avaliação de Desempenho dos Candidatos | - | |
Feedback aos Candidatos | - | |
Criação de Perfis de Candidatos | - | |
Integração com Ferramentas de Assessment | - | |
Gerenciamento de Documentos e Contratos | - | |
Relatórios e Análises de Processos Seletivos | - | |
Comunicação Interna entre Equipes de Recrutamento | - | |
Automação de Etapas do Processo Seletivo | - | |
Integração com Sistemas de Gestão de RH. | - |
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-
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Acompanhamento do Processo Seletivo
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Envio Automático de Comunicações aos Candidatos
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Avaliação de Desempenho dos Candidatos
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Feedback aos Candidatos
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Criação de Perfis de Candidatos
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